宋仁宗为什么不能随便给妃子加薪-有何缘由？

在历史的长河中，有一位皇帝以其独特的治国方式，赢得了后世的赞誉。他并非傀儡，也非弱智，而是实实在在执掌最高权力长达三十年的皇帝。他的名号，仁宗。

在仁宗的时代，后宫嫔妃们因长久未有升迁，心生不满。她们怀揣希望，频频向仁宗申请封赏。仁宗总是笑而不答，告诉他们没有先例，大臣们不会答应。嫔妃们不信，以为圣上之命谁敢违抗？仁宗笑着说，你们不妨试一试。当旨意下达，大臣们果然上奏无依据。有的嫔妃半信半疑，仍然向仁宗讨要封赏，仁宗也不推辞，取来彩笺写上某宫某氏转任某官。但当官俸发放时，妃子们发现御笔并不能为她们带来预期的加薪。面对这样的结果，妃子们找到仁宗，当面撕毁御书，表示不满。

自古有言，“普天之下，莫非王土；率土之滨，莫非王臣”。仿佛在任何时代，只要上级一声令下，下属就会无条件服从。在仁宗的时代，情况却有所不同。为何他的御笔似乎并不那么值钱呢？

这背后有两个前提需要了解。一是仁宗并非没有实权的皇帝，他执掌最高权力长达三十年；二是他并非被权臣所左右的弱智皇帝。换句话说，他有足够的权力去实现自己的意愿。我们不能不承认，仁宗皇帝具有某种内在的对权力的约束自觉性。更重要的是，他将这种内在自觉性通过制度安排加以固化。

当时皇帝直接发出的诏令被称为“内降”，而“内降”只有通过朝廷的审批认可才能生效。有个叫杜衍的吏部侍郎常常不买皇帝的账。他将不认可的“内降”专门放在一个盒子里，攒到十多份就拿去还给皇帝。一次，仁宗感慨地对谏官说，“外人知道杜衍封还内降的事吗?”言下之意是，“封还内降”阻止了更多的邀功请赏者，这才是让仁宗感到欣喜的地方。从这个角度看，“封还内降”是仁宗与朝中大臣心照不宣的默契配合。他们共同营造了公平、公正的政治环境，让朝政沿着正确的轨道运行。

正是在这样的自我约束与制度安排下，仁宗当政期间成了中国历史上少有的政治相对清明、经济文化快速发展的时期。“唐宋八大家”中的韩愈、欧阳修等六位名家都活跃在仁宗时代。有宋一朝的名臣如范仲淹、司马光、王安石等也都出现在这一历史舞台上。这些辉煌成就与仁宗的“权力约束”有着千丝万缕的联系。他的治国智慧和对权力的自我约束意识为我们留下了宝贵的历史遗产。